薪人薪事

公司简介：

薪人薪事是数据驱动“人效提升”的智能一体化HR SaaS服务平台，致力于帮助企业提升人力资源管理能力，激发组织员工和工作活力，全面提升人才管理效能。打通“人力+财务+业务”多渠道、全业务的一体化数据体系，通过建立AI、集中、实时的数据中心，对业务、组织、人员的场景刻画自主学习，最终实现智能化、数据共享、快捷模型分析、精准决策依据，让企业科学管理提升效率。

主要业务：人力资源管理软件

总部所在地：中国 北京

创立时间：2015年

公司官网：https://www.xinrenxinshi.com/

产品特点：

• 数据驱动决策：薪人薪事以充分、准确的分权限信息传递为考量，去除传统软件中诸多无效繁杂的流程，以及时、丰富的数据分析为洞察依据，帮助企业摆脱仅靠传统经验决策的局限。
• 多场景覆盖：系统运用机器学习、大数据和区块链等高科技手段，科学构建企业、组织、员工三层效率模型，结合“人力+财务+业务”多个工作场景，建立智能数据中心
• 提升人效：通过数据建模、模型诊断、选择最佳实践等手段，实现以业务精化循环为基础的企业科学管理，全面提升协作效率、组织建设效率和个人价值转化效率

核心模块：

• 组织员工：提高工作效率、激发团队潜力、适应组织变化、有序规划目标导向。

• 薪酬考勤：一键生成薪酬福利，政策同步个税专项附加扣除，考勤管理便捷打卡。
• 招聘管理：精准匹配人才，提高工作效能、塑造企业形象、吸引/招聘合适人才、提升组织建设、创造多元团队、促进团队发展。
• 绩效激励：激发员工潜力、提高工作动力与质量、确立明确目标，提升营收能力、激励团队协作，促进目标达成、推动组织发展。
• 培训管理：提升员工技能、增强绩效水平、激励员工增强热情投入、促进团队协作，提升整体绩效与组织灵活，适应行业变化。
• 开放互联：高效协同、数据稳定、资源优化、战略决策、集团管理。
  
  
  

发展历程：

• 2015年：初上线首月用户超300家，获得红杉资本中国基金5300万融资。
• 2016年：升级人力资源全模块系统，企业用户突破10000家。
• 2017年：发布数据诊断与组织激活版本，以数据驱动企业发展。
• 2018年：企业用户数超过16000家，1年内连续完成B轮阿尔法公社、红杉资本中国基金的8560万元投资、C轮金蝶集团1.84亿元战略投资。
• 2019年：用户数突破17000家，实现“人力+财务+业务”一体化管理。
• 2020年：产品焕新升级，一站式人力资源业务场景，为20000+HR提供专业产品和服务。
• 2021年：提出并落地“51维数据指标”模型，发布薪人薪事“Data双引擎”版人力资源云系统。
• 2022年：落地9个行业垂直化解决方案，发布7大核心产品，推出X-AIM战略性人力资源规划平台。
• 2023年：发布薪人薪事X-AIM战略性人力资源规划平台，以数据为底座，赋能业务为目标，将人力资源与业务战略深度融合。